?span style="color: black; font-family: 宋体, SimSun; font-size: 16px;">培养目标?/span>
本专业培养适应C会MC化徏N要,h体美力_面发展,掌握l济学、管理学、劳动与C会保障相关的基本知识和理论Q具备社会保险管理能力、社会优抚与利l办理能力、h力资源管理能力、劳动法律法规及政策应用能力、社会调查研I和咨询服务能力Q能在党政机兟뀁企事业单位以及C会l织{部门从事管理或服务工作的高素质应用型h才?span style="font-size: 16px;">
【主q课E?/span>
公共理学、公共政{学、公׃u理学、劳动经学、社会保障概论、社会保险学、社会福利与C会救济、公共部门h力资源管理、劳动关pd、社会保险基金管理、风险管理、劳动法与社会保障法?/span>
【就业岗位?/span>
毕业生可在政府h力资源与C会保障部门、政{研I门从事政{制定与l织理工作Q在企事业单位从事劳动就业管理、社会保险经办、薪酬福利管理、劳动关pd调和处理及商业性保险运作与理工作Q从事基层社会工作及相关公益l织的管理或服务工作?/span>
【专业特艌Ӏ?/span>
力_与社会保障专业以民生保障与社会公q理念ؓ指导Q面向社会就业与保障领域需求,构徏理论与实跉|度融合的人才培养模式。本专业融合力_l济学、社会保障学、劳动关pd、h力资源管理等核心评搭徏评体系Q全面覆盖专业知识领域。专业徏设注重实跉|学基地拓展,与政府社保部门、大型企业h力资源部门、公益组l等建立实习基地Q让学生在真实场景中ȝ专业技能。同Ӟ引入前沿C保政策研究成果与社保模拟系l辅助教学。通过深度产教融合Qؓ政府、企事业单位、社会组l等培养具备扎实理论基础、熟l实跉|能与创新思维的高素质应用型h才?/span>